Growth PO 경력직 채용

카사코리아
💰 취업축하금 70만원

포지션 상세 정보

기술스택
RR
PythonPython
SQLSQL
Google BigQueryGoogle BigQuery
Amazon RedshiftAmazon Redshift
주요업무
• Data-driven 의사결정을 통한 Product / Marketing Project 실행
• 카사의 Product를 이용하는 고객들의 행동 Data를 정제/가공/분석하고 리포트와 시각화 제공
• 목표 달성을 위한 지표 수립, 가설 설정, 데이터 설계 후 실행
• A/B Test 설계, 실행 및 분석
자격요건
• SQL을 사용한 데이터를 추출 및 정제 역량
• Product 데이터 분석 방법에 대한 높은 수준의 이해와 경험
• Data를 기반으로 문제 인식, 가설 설정, 실험을 통해 Product를 개선하고 효율을 향상시킨 경험
• Data Visualization에 대한 이해 및 경험
• Data Modeling에 대한 이해
우대사항
• Marketing Growth Hacking 경험
• BigQuery, Redshift 등 사용 경험
• Cloud-based Data Warehouse 사용 경험
• R, Python을 활용한 분석 경험	
복지 및 혜택
• 뛰어난 팀 동료와의 협업을 통한 지속적인 성장
• 스스로 책임감을 갖고 업무 할 수 있는 업무환경
• 전직원 스톡옵션 지급
• 유연근무제 및 재택근무제
• 매 3년마다 1개월 Refresh 유급휴가
• 가족기념일 조기 퇴근 (4회/년)
• 300만원 상당의 IT 기기 제공 (PO, Engineer, Designer는 500만원 상당)
• 식사비용 지원 (40만원/월)
• 업무에 필요한 컨퍼런스/세미나/교육 무제한 지원
• 종합검진 지원 (30만원/년)
• 편리한 출퇴근 (선릉역 도보 5분)
• 쾌적한 환경의 위워크에서 근무
• 스낵바 운영 (음료, 디저트 무료)

포지션 경력/학력/마감일/근무지역 정보

경력
경력 2~10년
학력
대학교졸업(4년) 이상
마감일
2022-05-01
근무지역
  • 서울 강남구 테헤란로 427, 19층
    지도보기

기업/서비스 소개

기업상세 정보로 이동
카사코리아_Growth PO 경력직 채용
카사코리아_Growth PO 경력직 채용
카사코리아_Growth PO 경력직 채용
1 / 3
“재밌고 혁신적”
카사는 ‘전세계 모든 자산에 누구든 투자할 수 있게 한다’는 미션 아래, 개인이 접근하기 어려웠던 상업용 부동산에 쉽게 투자하고, 상업용 부동산을 주식처럼 간편하게 거래할 수 있는 금융 플랫폼입니다. 비즈니스 모델과 기술 혁신성을 인정받아 2019년 금융위원회로부터 혁신금융서비스로 지정받았습니다. 2021년까지 3개의 오피스 빌딩을 공모하여 모두 100% 완판 후 안정적인 거래를 유지하고 있으며, 2022년에는 추가 공모를 통해 국내 최초의 부동산, 금융, 테크를 아우르는 디지털 증권거래 시장 선두주자의 자리를 더욱 확실히 할 계획입니다.
카사 플랫폼을 통해 실시간 시세차익, 배당금 및 빌딩 매각 수익 실현 등 다양한 투자가 일루어 질 수 있으며, 이러한 서비스를 위해 은행·증권·신탁·보안·감정평가 등 수 많은 협력사가 카사 플랫폼 운영에 참여하고 있습니다.
카사는 한국을 시작으로 아시아권 글로벌 부동산 수익증권 유통 플랫폼 서비스 확대를 목표로 그 잠재력을 인정받아 위메이드, 카카오벤처스 등 여러 투자사로부터 시리즈B 라운드까지 누적 투자 약 390억원 규모의 투자를 유치했습니다. 또한 카사싱가포르를 2020년 6월에 설립 후, 2021년 9월 수익증권 공모 및 2차 거래 라이센스를 모두 획득하였으며, 2022년 상반기 중 싱가포르 거래소 런칭을 준비하고 있습니다.

“맨파워”
카사의 구성원은 부동산, 금융, IT 각 분야의 전문가가 모인 스마트한 조직으로, 서비스와 조직의 미래에 확신과 열정을 갖춘 동료들로 구성되어 있습니다.
경험을 뛰어넘는 성숙함, 적은 리소스에서도 짜임새 있는 시스템으로 유연하게 적응하며 성과를 내고 있고, 환경/맥락에 맞는 시스템과 프로세스를 구성원들과 협력하여 구축하고 있습니다.
 
“완전한 자율성”
카사는 업무의 프로세스, 역할과 책임 하에 완전한 자율성을 가지고 일할 수 있는 환경을 만들어 나가고 있으며 각 개인이 자율과 주도성을 가지고 업무를 진행하고 있습니다. 또한 팀원 간 스탠드업 미팅, 전 구성원이 모이는 타운홀 미팅 등 오픈 커뮤니케이션으로 성숙한 기업문화를 지향합니다.